Lokal kraft till global förändring

Kemikalier är ryggraden i modern industri och vardag. De finns i allt från lacker och färger till lim, plaster, kosmetika, läkemedel och förpackningar. Men den globala kemiindustrin vilar till största delen på fossila råvaror. Sekab står för något annorlunda – vi bygger på en tradition av innovation och lokal råvaruförädling, där vi nu förvaltar historiens erfarenheter och driver utvecklingen mot framtidens fossilfria lösningar.

Sekab som en del av ett hållbart samhälle

Hållbarhet är inte en del av vår verksamhet, det är själva kärnan i hela vår affär. Vårt hållbarhetsarbete baseras på FN:s globala mål. Sekabs biobaserade produkter bidrar till en mer hållbar värld och minskade klimatutsläpp och vi verkar även för social hållbarhet genom att vara en god arbetsgivare och närvarande aktör i vårt lokalsamhälle.

Certifierat och verifierat för hållbarhet

Sekabs fossilfria kemikalier produceras från biobaserade råvaror i en cirkulär process. Våra produkter hjälper våra kunder att i sin tur fasa ut sina ohållbara insatsvaror och processer. Vi är en del av en grön industriell revolution som i grunden förändrar hur vi producerar varor och tjänster. Genom våra certifieringar, både på företagsnivå och för våra produkter, säkerställer vi att våra metoder och lösningar lever upp till höga hållbarhetskrav.

Ecovadis gold medal

Sekab har tilldelats guld

i EcoVadis årliga internationella ranking av företags hållbarhetsledningssystem.

Vetenskapligt verifierade mål

Sekab har fått sina hållbarhetsmål vetenskapligt verifierade genom Science Based Targets Initiative.

Läs mer här

ISCC certifiering

Både Sekab som företag och alla produkter är hållbarhetscertifierade enligt certifieringsorganet ISCC – International Sustainability & Carbon Certification.

Sekab är certifierat enligt standarden

ISO 14001 – miljöledningssystem
ISO 9001 – kvalitetsledningssystem

Sekab redovisar CO2 avtryck enligt

ISO 14067– Växthusgaser – Koldioxidavtryck för produkter – Krav och riktlinjer för kvantifiering och kommunikation

Europe’s climate leaders

Sekab har blivit utsedda till ett av Europas klimatledande företag i Financial Times lista för både 2024 och 2025

100 års erfarenhet möter framtidens utmaningar

På Sekab tillverkar vi fossilfria kemikalier från biobaserade råvaror med samma egenskaper som sina fossila släktingar. Våra kunder kan därmed enkelt sänka sitt klimatavtryck när de byter från en fossil kemikalie till Sekabs biobaserade. Vi erbjuder kemiindustrin hållbara alternativ utan att bidra till ökade klimatpåverkande utsläpp.

96 procent av allt som tillverkas behöver kemikalier. De finns i alla vardagsprodukter runt oss från lacker och färger till lim, plaster, kosmetika, läkemedel och förpackningar. Den absoluta merparten av de kemikalier som används globalt görs idag på fossila råvaror. Ska vi nå klimatmålen måste det beroendet brytas. Sekab är ett kemiföretag i Örnsköldsvik med ett tydligt fokus: Att göra affärer som bidrar till industrins omställning. Med 100 års erfarenhet och stora ambitioner är vi en utmanare och en viktig del av den nödvändiga omställningen i industrin. I vår  produktionsanläggning i High Coast Innovation Park förädlar och omvandlar vi varje dag, året runt stora mängder biobaserad etanol till kemikalieprodukter som acetaldehyd, etylacetat, ättiksyra och olika blandningsprodukter. Dessa erbjuder vi som fossilfria alternativ till de kemikalier som industrin använder.
Sekabs avdelning för forskning och utveckling är ett strategiskt viktigt område för att företaget som helhet ska växa framåt med nya satsningar och nya samarbeten. Vår utveckling fokuserar på att utnyttja biobaserade råvaror och avancerad teknik för att ersätta fossila produkter och möta de
växande kraven på hållbarhet i kemiindustrin.

Vår ambition är att vara världens grönaste kemibolag.

 

Affärsmodell

Vi gör kartan grönare

Sekabs biobaserade kemikalier och bränslen hjälper våra kunder att fasa ut ohållbara produkter och processer. Vi är en del av en grön industriell revolution som i grunden förändrar hur vi producerar varor och tjänster.

Vi skapar värden för ägare, medarbetare, kunder och samhälle genom att driva utvecklingen mot ett hållbart samhälle och öka användandet av förnybara råvaror och hållbara produkter.

 

 

Map of Sekab sales 2024

* Försäljning av produkter från Sekab har skett till dessa länder under 2024

 

utgångspunkter i hållbarhetsarbetet

Globala mål som en del av vår kärnverksamhet

Hållbarhet är inte en del av vår verksamhet, den utgör själva kärnan i allt vi gör. Vårt engagemang för hållbarhet är tydligt förankrat i FN:s globala mål enligt Agenda 2030. Dessa mål utgör den  övergripande ramen som vägleder oss i att identifiera och hantera olika aspekter av hållbarhet inom vår verksamhet.

I VÅR HÅLLBARHETSREDOVISNING fungerar de globala målen som en strukturerande kraft. Vi har integrerat dessa mål i våra fyra fokusområden och har tydligt identifierat de sju specifika mål där vi kan göra mest påtaglig skillnad. Detta ger oss en tydlig vägledning och stöd för att  genomföra och mäta våra hållbarhetsinsatser.

VÅRA BIOBASERADE KEMIKALIER produceras och säljs från vår anläggning i Örnsköldsvik. Vi styr vår verksamhet i enlighet med miljöstandarden ISO 14001 och kvalitetsstandarden ISO 9001. Dessa standarder är avgörande för att säkerställa både intern effektivitet och transparens  gentemot externa intressenter.

VÅRA MÅL ÄR VETENSKAPLIGT GODKÄNDA genom att vi anslutit oss till det oberoende hållbarhetssystemet Science Based Targets med målen att nå netto noll utsläpp i scope 1 och 2 och minska utsläppen i scope 3 med 42 procent till 2030. Till 2040 ska vi ha minskat de totala  utsläppen i alla scope med 90 procent.

VÅRA CERTIFIERINGAR OCH AMBITIÖSA MÅL återspeglas i våra styrdokument. Den övergripande företagspolicyn för miljö, säkerhet och arbetsmiljö står som vår främsta vägledning för att realisera dessa mål. Denna policy utgör grunden för våra interna och externa riktlinjer och skapar en robust ram för vårt hållbarhetsarbete.

VÅR UPPFÖRANDEKOD FUNGERAR SOM EN TYDLIG VÄGLEDNING för hur vi agerar som arbetsgivare och affärspartner. Den är rotad i de tio principerna i FN:s Global Compact och omfattar områden som även täcks av våra tre andra riktlinjer: jämställdhets- och mångfaldspolicy, inköpspolicy och försäljningspolicy. Dessa riktlinjer är alla integrerade i vår övergripande hållbarhetsstrategi och återspeglar vårt åtagande för en hållbar och etisk verksamhet. Vi fortsätter att sträva efter att vara en föregångare inom hållbarhet och ser fram emot att fortsätta vårt arbete för en bättre och mer hållbar värld.

Medvetenhet om våra risker ger hög leveranssäkerhet

För en leverantör i den industriella värdekedjan är det avgörande att vara en trygg partner. Vårt strukturerade arbete med att analysera och hantera risker är därför en prioriterad fråga i verksamheten.

En viktig del av verksamhetsstyrningen är att löpande analysera och hantera de risker som kan ha negativ påverkan på Sekab. En god förståelse för riskerna och uppföljning av förändringar i riskbilden ger förutsättningar för välgrundade beslut. Beslut som i sin tur bidrar till att skapa möjligheter och uppfyllelse av bolagets strategiska mål.
För att säkerställa en god översikt av de risker som verksamheten är exponerad för arbetar vi strukturerat med att identifiera, analysera, värdera och hantera risker. Dessutom genomförs riskanalyser löpande i
samband med projekt, investeringar och verksamhetsförändringar. Den årliga strategiska riskprocessen resulterar i ett antal identifierade risker med olika prioriteringsgrad. Riskerna grupperas enligt finansiell, operativ eller strategisk risk.

Riskerna är grupperade nedan enligt finansiell, operativ eller strategisk risk

Finansiella risker har en potentiell påverkan på Sekabs resultat och finansiella ställning. Vi kan vara exponerade för ränterisk, valutarisk, kreditrisk, finansieringsrisk och likviditetsrisk.

Operativa risker kan direkt hänföras till Sekabs affärsverksamhet med potentiell påverkan på hållbarhet, resultat och finansiell ställning.

Strategiska risker kan medföra långsiktiga konsekvenser för Sekabs affärsverksamhet. Det kan vara förändringar i omvärlden med potentiellt betydande effekter på oss i flera led.

 

Våra risker inom hållbarhetsområdet är främst operativa. De är nära kopplade till våra fokusområden. Här följer en redovisning av dessa.

IT-risker

Att IT-miljön fungerar tillfredsställande, är säker och väl skyddad, är en förutsättning för Sekabs verksamhet. Identifierade riskområden är IT-attacker och bristande underhåll som kan leda till direkta driftstopp för verksamheten. Vi bedriver därför ett systematiskt IT-säkerhetsarbete som består av kartläggning av IT-risker, omvärldsbevakning och löpande utveckling och underhåll.

Fokusområde: Ansvarsfulla affärer

 

Arbetsmiljörisker

Sekabs verksamhet innebär hantering av stora mängder brandfarliga varor. En processolycka i kemianläggningen kan innebära allvarliga skador på människor, miljö och egendom. Juridiskt kan en allvarlig arbetsmiljöolycka leda till böter eller andra juridiska sanktioner. För att förebygga tillbud och olyckor på arbetsplatsen arbetar Sekab systematiskt med arbetsmiljö-, säkerhets- och brandskyddsfrågor.

Fokusområde: Medarbetare

 

Miljörisker

Sekabs verksamhet innebär hantering av stora mängder kemikalier. Händelser inom detta område skulle kunna få stora konsekvenser för hela verksamheten. Det kan vara utsläpp, brand eller explosion som kan medföra allvarlig fara för människors hälsa och miljön såväl inom som utanför området. Därför är vårt gemensamma förebyggande arbete mycket viktigt och hänsyn till den yttre miljön är alltid högt prioriterad i Sekabs verksamhet. Som en del av vårt miljöarbete kontrollerar och utvärderar vi löpande vår verksamhet ur ett miljöperspektiv för att förebygga oönskade händelser. Till exemept säkerhetsgranskas all processutrustning regelbundet och riskanalyser görs kontinuerligt för att höja säkerheten och minska riskerna. Ett stort antal besiktningar och kontroller genomförs av såväl externa auktoriserade experter, som av vår egen personal.

Fokusområde: Klimat och energi

 

Risker regulatoriska förändringar

Lagar, regelverk och styrmedel för etanol, drivmedel och kemikalier kan påverka produktionsförutsättningar och lönsamhet. Därför är aktiv bevakning av förändringar och anpassningar av verksamheten utifrån dessa viktiga. Genom att aktivt delta i debatten och i beslutande grupperingar kan Sekab verka för goda förutsättningar för biobaserade kemikalier.

Fokusområde: Samhällsansvar

 

Infrastrukturrisker

Sekabs produkter levereras i dag primärt genom sjö- och järnvägstransporter. Säkra leveranser i rätt tid är hög prioritet hos våra kunder. Genom att ha möjlighet att leverera via olika alternativ gör vi oss mindre beroende av ett trafikslag. Vidare arbetar vi aktivt med att delta i forum, informera och föra dialog med beslutsfattare för att säkerställa att infrastrukturfrågor relaterade till vår verksamhet har hög prioritet i samhället.

Fokusområde: Ansvarsfulla affärer

 

Etiska risker

Etiska risker kan innebära att Sekabs medarbetare inte agerar i enlighet med bolagets uppförandekod. Risker kan även vara förknippade med etiska överträdelser i leverantörskedjan. God affärsetik och transparens ska genomsyra allt vi gör. En tydlig uppförandekod , en ny intern struktur för formulering av avtal och kontinuerliga leverantörskontroller förebygger etiska risker och korruption.

Fokusområde: Ansvarsfulla affärer

 

Risker relaterade till leverantörer

Om leverantörer agerar i strid med gällande lagar, konventioner och avtalade villkor kan detta leda till kvalitetsbrister, leveransförseningar och produktionsavbrott, vilka kan ha negativ påverkan  på Sekabs lönsamhet och varumärke. Sekabs miljö- och uppförandekod kommuniceras alltid till leverantören, vilket tydliggör våra förväntningar. Genom leverantörsbedömningar får vi en kvalitativ bedömning av våra större leverantörer.

Fokusområde: Ansvarsfulla affärer

 

Kompetensrisker

Att attrahera, rekrytera, behålla och utveckla medarbetare är avgörande för konkurrenskraft på både kort och lång sikt. Vi uppmuntrar till kompetensutveckling och säkerställer att företaget har rätt kompetens genom strategiskt arbete med kompetensförsörjningsplaner.

Fokusområde: Medarbetare

 

Hej!

Vill du kontakta oss?